Osijek, 14. 03. 2025., Ribarska ulica, Ivan Batinić, arhitekt, povratnikSNIMIO BRUNO JOBST

Ivan Batinić

BRUNO JOBST
17.3.2025., 14:59
KAD SRCE KAŽE VRIJEME JE ZA POVRATAK U DOMOVINU

Ivan Batinić - ovdje imamo obilje nematerijalnog bogatstva

Korona nam je, nema sumnje, ostavila puno toga lošeg. Mnoge je ostavila u tuzi, nekima je otkinula dio zdravlja, drugi vrijeme mjere prije i poslije korone. No ona je mnogima doista bila svojevrsni okidač za promjenu u životu.

Ivan Batinić donio je, primjerice, odluku da se nakon gotovo deset godina boravka i rada u Njemačkoj - vrati u rodni Osijek. Nije se vratio praznih ruku, donio je sa sobom vrijedno poslovno iskustvo i partnerstvo koje sve uspješnije razvija u gradu u kojemu je rođen.

Ovaj tridesetogodišnjak, svježe oženjen, po struci arhitektonski tehničar, sa 21 godinom otisnuo se do Njemačke. Razlog vrlo jednostavan - Hrvatska je tada postala članica Europske unije i uslijedio je val iseljavanja, pa se i naš sugovornik odlučio na taj korak.

HZZ era mjera oglas 285x186 zenski_280225.jpg
Ustupljeno

- Prvotni plan bio je biti u Njemačkoj godinu dana, zaraditi nešto novca, vratiti se i početi studirati. No vrlo brzo sam zaključio da ne možeš previše novca zaraditi bez poznavanja njemačkog jezika i određene stručne kvalifikacije. Zaključio sam da je to bila prilika da okrenem novu stranicu života. Prije podne sam pohađao tečaj njemačkog jezika, a poslije podne radio u skladištu. Nakon godinu dana, tijekom kojih sam naučio njemački, počeo sam tražiti posao u struci i vrlo brzo sam se zaposlio kao tehnički crtač u inženjerkom uredu koji se bavio planiranjem trasa za gradsko grijanje. I tu mi se potpuno promijenio život, od radnika u skladištu do rada u inženjerkom uredu s gotovo dvostruko većom plaćom! Nastavio sam napredovati, profesionalno i životno, no tinjala je želja za povratkom. I tada se dogodila korona. Kao dobra stvar je što nam je ona donijela mogućnost rada od kuće, a potom i mogućnost povratka u Hrvatsku. To se realiziralo 2021. godine, a nakon dvije godine ovdje sam osnovao i svoju tvrtku - prisjeća se Ivan.

Osijek, 04. 03. 2025., GC, Era mjera, Konferencija o mjerama aktivne politike zapošljavanja, panel, Bruno Bakula; Kristian Kostadinović; Ivan BatinićSNIMIO BRUNO JOBST

Bruno Bakula, Kristian Kostadinović, Ivan Batinić

BRUNO JOBST

Tu se u priču uključuje i Vlada RH kroz aktivne politike zapošljavanje, dodatno obogaćene mjerama za one koji se baš poput Ivana odluče na povratak u Hrvatsku. Mjere aktivne politike zapošljavanja sufinancira Europska unija iz Europskog socijalnog fonda i Mehanizama za oporavak i otpornost, a Ministarstvo rada, mirovinskog sustava, obitelji i socijalne politike i Hrvatski zavod za zapošljavanje kontinuirano potiču uključivanje svih nezaposlenih osoba na tržište rada kroz provedbu tih mjera. One pak pridonose pozitivnim kretanjima na tržištu rada, dodatno potiču povećanje zaposlenosti i stvaranje novih radnih mjesta uz istodobno smanjivanje nezaposlenosti. Za provedbu mjera godišnje se izdvaja oko 150 milijuna eura, a u posljednjih osam godina u mjere aktivne politike zapošljavanja uključeno je oko 290.000 osoba te isplaćeno više od 1,25 milijardu eura. Samo prošle godine je Hrvatski zavod za zapošljavanje uključio više od 40.000 osoba i uložio 180 milijuna eura.

Osijek, 04. 03. 2025., GC, Era mjera, Konferencija o mjerama aktivne politike zapošljavanja, panelSNIMIO BRUNO JOBST
BRUNO JOBST

Naš sugovornik je iskoristio mjeru samozapošljavanja, a unutar nje i dodatno mjeru Biram Hrvatsku.

- Naravno da je i kod mene postojao strah, otvoriš tvrtku realiziraš posao ili dva, i što i kako dalje? Upravo ova mjera, ova sredstva su mi omogućila mirniji početka. Za samozapošljavanje sam dobio iznos od deset tisuća kuna, jer posao je vezan uz digitalno i zeleno, naime moja tvrtka planira pasivne i niskoenergetske kuće. Uz to dobio sam i sedam tisuća eura za Biram Hrvatsku. Polovinu ukupnog iznosa sam iskoristio za nabavu opreme, kupio sam softverski program u kojem radim crtanje i modeliranje, i on mi je nastavno osigurao egzistenciju - kaže Ivan.

Danas Ivanova tvrtka (38 Grad d.o.o. za projektiranje i nadzor) radi s partnerima iz Švicarske na poslovima tehničkog bimodeliranja i arhitektonskog planiranja. Zapošljava. Ivan i dalje radi na osobnom razvitku, izvanredni je student na stručnom studiju na osječkom Građevinskom i arhitektonskom fakultetu.

Osijek, 14. 03. 2025., Ribarska ulica, Ivan Batinić, arhitekt, povratnikSNIMIO BRUNO JOBST

Ivan Batinić

BRUNO JOBST

I da, ima ured na eksluzivnoj lokaciji, s izravnim pogledom na Dravu. Kao nagrada za hrabrost, prvo što se otisnuo u pečalbu, a potom poslušao srce, te se uz podršku državnih mjera vratio u domovinu.

- Država treba poticati povratak mladih, jer oni su bogatstvo. Sve su to ljudi koji čeznu za domovinom. To su ljudi koji su vani stekli nova znanja, poznanstva i naše tržište rada i društvo mogu unaprijediti tim novim vještinama. Ovdje imaju obilje nematerijalnog bogatstva, a to je nešto što se ne može kvantificirati novcem! Ako se ti ljudi potaknu na povratak, bit će to za sve nas u Hrvatskoj jedno novo poglavlje - kaže zaključno naš sugovornik.

Prema podacima HZZ-a, u poslovnim subjektima vlasnika povratnika, uz korištenje mjere "Biram Hrvatsku", zaposlen je 1241 djelatnik.

Ministarstvo rada, mirovinskog sustava, obitelji i socijalne politike i Hrvatski zavod za zapošljavanje kontinuirano, od kraja prošle godine, konferencijom "Era mjera" ove potpore prezentiraju po svim dijelovima Hrvatske.

DEVET MJERA U 2025. GODINI

1. Potpore za zapošljavanje osoba u nepovoljnom položaju sufinanciranjem do 50 % troška plaće i zapošljavanje osoba s invaliditetom sufinanciranjem do 75 % troška plaće. Još veći iznos potpora moguće je ostvariti za zapošljavanje u zelenim i digitalnim vještinama. Također je omogućena potpora za zapošljavanje na neodređeno za radnike koji su kod istog poslodavca već radili kao stalni sezonci.

2. Potpora za zapošljavanje osoba uključenih u program Posao+ potiče zapošljavanje osoba u izrazito nepovoljnom položaju financiranjem troška brutoiznosa plaće poslodavcima. Mjera može trajati do 12 mjeseci, odnosno do čak 24 mjeseca za osobe koje su uz rad prethodno uključene u program stjecanja srednjoškolske kvalifikacije.

3. Potpore za pripravništvo i mlade orijentirane su na sve mlade do 29 godina, a naročito na nezaposlene osobe koje se prvi put zapošljavaju u zanimanju za koje su se školovale. Maksimalni iznos potpore je do 940 eura mjesečno uz trošak prijevoza.

4. Potpora za usavršavanje omogućava usavršavanje radnika kod poslodavca s ciljem postizanja veće efikasnosti i učinkovitosti ili zadržavanje radnog mjesta. Iznos sufinanciranja je od 50 % do 70 % ukupno prihvatljivih troškova usavršavanja, ovisno o veličini poslodavca.

5. Potpora za samozapošljavanje nudi od 7000 do 20.000 eura pomoći nezaposlenim osobama za pokretanje vlastitog posla. * 5.1 Biram Hrvatsku potiče povratak radno aktivnog stanovništva, a odnosi se na sve one koji na temelju prethodno stečenog radnog iskustva ili obrazovanja u inozemstvu nakon povratka u Hrvatsku otvaraju svoj poslovni subjekt. Mjeru mogu iskoristiti i oni koji se sele u područja Hrvatske nižeg indeksa razvijenosti. Potpora za samozapošljavanje iznosi 20.000 eura, a tome se pridodaje 3500 eura za internu mobilnost i 7000 eura za troškove preseljenja iz inozemstva.

6. Osposobljavanje na radnom mjestu mjera je koja pokriva trošak mentorstva nezaposlenim osobama u tvrtkama u kojima poslije mogu ostati raditi.

7. Javni rad

8. Potpora za očuvanje radnih mjesta – skraćivanje radnog vremena

9. Mjera za zadržavanje radnih mjesta u prerađivačkoj industriji odnosi se na privremenu kompenzaciju razlike u rastu minimalne plaće za 2025. godinu.

Više detalja, kao i sve upute za pristupanje mjerama, potražite na mrežnoj stranici mjere.hzz.hr

POHVALE OSJEČKOM HZZ-u

Konferencija "Era mjera" održana u Gospodarskom centru Osječko-baranjske županije bila je i prilika za druženje, neformalne razgovore, propitkivanje, saznavanje novih informacija...

U tom neformalnom dijelu, a ništa drukčije nije bilo ni za službenog trajanja konferencije, ugodno je bilo čuti koliko riječi poštovanja i zahvale sudionici upućuju prema podršci koju su stručni timovi osječke područne službe HZZ-a pružili korisnicima - poslodavcima i nezaposlenima prilikom apliciranja za mjere aktivne politike zapošljavanja. Također, pohvale idu i za cijelu proceduru koja je pojednostavljena, a veći je dio korisnika to i glasno istaknuo - digitalizirana.

To je naročito od koristi našim ljudima koji su na radu u inozemstvu, a na ovaj se način mogu lakše odlučiti za povratak u Hrvatsku

era mjera_285x70_050325.jpg
Ustupljeno

(tekst je nastao u suradnji Glasa Slavonije i HZZ-a)